Pilotage RH et Amélioration continue

Mesurer pour comprendre et agir pour accroître vos performances

Afin de mettre en place une démarche d'amélioration continue, nous vous accompagnons dans :

• La construction d'indicateurs pertinents, en accord avec votre stratégie,
• L'acquisition d'outils permettant d'évaluer les performances de la fonction RH,
• La réalisation et le pilotage de tableaux de bord adaptés,
• La structuration et l'analyse du bilan social,
• La réalisation d'un audit social dans une optique de management des RH,
• L'instauration d'une dynamique d'analyse des écarts et d'amélioration continue.

Améliorer la performance de votre SIRH
 

L'axe d'expertise "Assurer le pilotage et l'amélioration continue" s'engage à améliorer la performance de votre organisation SIRH.

Pour répondre à cet engagement, nous mettons en place les actions suivantes:

• Définition des moyens d’accompagnement du business pour animer les volets RH
• Mise en place du pilotage et de l’animation des files RH
• Accompagnement au pilotage de la performance et de l’amélioration continue

Piloter votre performance au travers d'indicateurs pertinents

• Audit du bilan social & de la masse salariale (optimisation)
• Définition des indicateurs et tableaux de bord
• Sélection et mise en place d’outils de pilotage RH (reporting social, simulation effectifs & masse salariale, prévisions)
• Formation au pilotage RH