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Notre société

Cabinet de conseil spécialisé dans l’accompagnement des évolutions de la fonction RH, ConvictionsRH se différencie par son état d’esprit fondé sur la recherche de l’excellence et une volonté de porter des idées innovantes. Ces deux valeurs phares nous engagent vis-à-vis de nos clients en termes de qualité de service mais également envers nos collaborateurs.

Notre volonté est de faire de ConvictionsRH : un cabinet de référence pour les consultants qui souhaitent faire du conseil sur des expertises RH et SIRH, une équipe soudée, compétente, partageant les mêmes valeurs éthiques et un même projet d’entreprise.

 

 

Fort de son expansion et de son rayonnement, ConvictionsRH renforce ses pôles stratégiques. Afin de faire partager cette croissance et nos compétences aux talents de demain, nous proposons à un(e) étudiant(e) en alternance de nous rejoindre dans cette aventure.

Rattaché(e) à notre nouvelle équipe basée dans nos locaux lyonnais, et en collaboration avec chacun des différents consultants, vous participerez au développement de ce nouveau bureau et interviendrez sur nos différents comptes clients pour l’ensemble de leurs problématiques RH.

Vous accompagnerez nos managers au quotidien dès la rentrée et monterez en compétence au fil des mois afin de devenir l’interlocuteur RH privilégié sur tous nos périmètres d’intervention.

 

Vos missions

À travers vos missions vous serez amené(e) à :

  • Formaliser les processus ainsi que traduire les fonctionnalités des outils R.H employés dans le but de prioriser les besoins clients selon l’analyse du process en amont.
  • Participer et assurer la mise en place de l’outil SIRH sur les phases du projet (suivre les anomalies, organiser le déploiement sur une population pilote, correctifs et évolutions…).
  • Sécuriser la conduite du projet avec un dispositif de planification et proposer des actions d’accompagnement.
  • Participer sur des projets transverses propres au siège parisien tel quel le développement commercial…

Sur nos différents domaines d’expertises :

  • SIRH et Solutions RH
  • Stratégie, Politique et Organisation RH
  • Conduite du Changement, Accompagnement des Hommes
  • Pilotage RH et Amélioration Continue

 

Votre profil

De formation type École de Commerce bac + 4/5 ou de l’enseignement supérieur, vous êtes en dernière année d’études ou en année de césure et recherchez une année d’alternance pour mettre en application vos connaissances.

Pour mener à bien vos missions, il vous faudra être engagé(e) envers notre culture d’entreprise, autonome, curieux(se), ouvert(e), très rigoureux(se) et posséder un fort esprit d’équipe.
Si vous êtes à l’aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples et savez faire preuve d’un bon relationnel, venez nous rejoindre.
La pratique de l’anglais est indispensable, une 3ème langue un réel plus !

Découvrez l’interview d’Edwige, Consultante chez ConvictionsRH !

Pour postuler, remplissez le formulaire ci-dessous, nos équipes recrutement reviendront vers vous rapidement !

  • Accepted file types: doc, docx, pdf, txt.