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Notre société

Cabinet spécialisé dans le conseil en Management et en Organisation, expert en Transformation RH et Digital, ConvictionsRH se différencie par son état d’esprit fondé sur la recherche de l’excellence et une volonté de porter des idées innovantes. Notre volonté est de faire de ConvictionsRH un cabinet de référence pour les consultants qui souhaitent faire du conseil prenant en compte les hommes dans les transformations.

Pour accompagner nos clients et leur apporter une réelle valeur ajoutée, nous recherchons des consultants souhaitant intégrer un cabinet à taille humaine et partager notre culture d’entreprise dynamique.Pour accompagner nos clients, apporter une réelle valeur ajoutée, nous recherchons des Chargés RH et SIRH orientés vers le travail en équipe au service de nos clients et souhaitant participer à la structuration d’une activité dynamique.

Vos missions

Dans le cadre de son développement, ConvictionsRH – Cabinet spécialisé dans le conseil en Management et en Organisation, expert en Transformation RH et Digital – a créé son Centre de Services Partagés. Couvrant l’ensemble des problématiques RH et SIRH (Formation, Gestion des Talents et des Compétences, Gestion des Temps…) et basé sur Lisbonne, nous y assurons le support et l’administration fonctionnelle auprès de nos clients français dans un contexte international.
En nous rejoignant, vous intégrez une équipe dynamique au sein de laquelle vous pouvez gérer de façon autonome vos activités pour assurer nos engagements de réactivité et de qualité.

Vous participez ainsi de manière active à la vie du cabinet et à son développement.

Vos principales activités :

  • Assurer les missions de support et d’administration fonctionnelle RH et SIRH de nos clients
  • Assurer un rôle de conseil RH auprès de nos clients grands comptes en France ;
  • Suivre la relation et l’activité des clients dont vous aurez la charge, construire avec eux une relation de partenariat sur le long terme ;
  • Garantir le partage des informations et des connaissances au sein du service par un reporting précis des activités et par des échanges réguliers avec votre équipe ;
  • Partager les bonnes pratiques issues de vos expériences et formaliser les procédures spécifiques des clients.

 

Votre profil

Vous êtes positif(ve), engagé(e), autonome, curieux(se), ouvert(e) et possédez un fort esprit d’équipe. Vous êtes à l’aise dans un environnement changeant avec des contacts et des canaux de communication multiples.

Vous avez la connaissance approfondie d’au moins un domaine RH acquise par votre formation et votre expérience.

La connaissance d’un SIRH (par exemple :SuccessFactor, SAP HR, TalentSoft, Cornerstone, Taléo, Oracle HCM) facilitera votre montée en compétences sur vos missions.

La pratique de l’anglais en plus du français est indispensable.

Poste basé à Lisbonne, Portugal.

Pour postuler, remplissez le formulaire ci-dessous, nos équipes recrutement reviendront vers vous rapidement !

  • Accepted file types: doc, docx, pdf, txt.