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La formation est au coeur de la transformation digitale des entreprises. En effet, comment insuffler et former les collaborateurs à des pratiques et métiers innovants, si les outils et formats même de ces formations manquent d'innovation et d'attractivité ? Les avantages du digital learning sont multiples et permettent non seulement une véritable souplesse mais garantissent également au collaborateur un parcours de formation adapté et sur mesure. Néanmoins par où commencer ? Quels outils et pratiques sont les plus adaptés pour votre entreprise ? ConvictionsRH vous accompagne tout au long de votre projet digital learning, de la conception au déploiement.

Pourquoi passer au digital learning ?

 

L’objectif de cette approche consiste à digitaliser tout ou partie de vos formation afin de :

  • Maîtriser / réduire les coûts
  • Mettre en place de formats pédagogiques plus souple, variés, construits et accessibles (multimodal, blended, COOC, etc.)
  • Garantir une utilisation habile des nouvelles technologies
  • Favoriser le nomadisme
  • Créer et animer une communautés d’apprenants tout en promouvant le social learning
  • Intégrer des outils digitaux lors des formations en salle

 

 

ConvictionsRH et le Digital Learning : pourquoi nous faire confiance ?

 

Choisir de travailler avec nous sur vos projets digital learning vous garantie :

  • Un accompagnement sur mesure, construit en fonction de vos réalités car toutes les sociétés n’ont pas la même maturité ni la même culture du digital et donc la même approche lorsqu’elle s’applique à la formation
  • Notre capacité à prendre à compte et à vous accompagner sur les multiples dimensions qu’implique le digital learning (pédagogie, plateforme LMS, achats de contenu, contrainte IT, …). Au-delà du digital, notre compréhension du métier de la formation, le digital restant un outil ou un levier, pas une fin en soi.
  • L’objectivité de nos recommandations. Nous intervenons uniquement sur la dimension conseil. Nous ne vendons ni contenus de formations, ni plateformes. Ce positionnement nous permet de vous orienter en fonction de vos besoins vers les meilleures stratégies et les meilleurs acteurs pour la supporter, sans parti-pris ni conflits d’intérêts.

 

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