RH & SIRH
Gestion des Temps & Activités
Réussir votre projet Gestion des Temps Activités grâce à notre expertise métier, notre approche globale et notre parfaite connaissance de l’ensemble des éditeurs et solutions.
Pourquoi se faire accompagner sur la GTA ?
La gestion des temps et des activités est un ensemble de processus, pratiques et outils qui concerne tous les collaborateurs. Elle occupe aussi bien une place stratégique (organisation du temps de travail) qu’une place opérationnelle (rapprochement des notions de temps et de coûts).
Nos consultants experts vous épaulent dans la préparation de votre projet (audit, choix de la solution…), sa mise en œuvre (conception, RDD, recette, bascule), la gestion opérationnelle (run) de votre solution et ses évolutions.
ConvictionsRH est l’allié incontournable du succès de vos projets GTA, grâce à notre compréhension des enjeux métiers et notre maîtrise des outils.
(INSEE)
(ANDRH)
Nos convictions (RH) sur la GTA
La GTA au service de la stratégie
Faire de votre projet gestion des temps et activités un atout opérationnel au service de votre stratégie d’entreprise.
Une vision 360° de votre organisation
Concilier le réglementaire, les processus, la culture, l’organisation et les contraintes opérationnelles pour garantir le succès de votre projet.
Un vecteur d’engagement des collaborateurs
Élément visible de la marque employeur, la gestion des Temps et activités doit intégrer les notions d’autonomie, de sens, de la maîtrise des tâches et du relationnel dans le travail des collaborateurs pour être un vecteur de leur engagement.
La GTA au service de la stratégie
Faire de votre projet gestion des temps et activités un atout opérationnel au service de votre stratégie d’entreprise.
Une vision 360° de votre organisation
Concilier le réglementaire, les processus, la culture, l’organisation et les contraintes opérationnelles pour garantir le succès de votre projet.
Un vecteur d’engagement des collaborateurs
Élément visible de la marque employeur, la gestion des Temps et activités doit intégrer les notions d’autonomie, de sens, de la maîtrise des tâches et du relationnel dans le travail des collaborateurs pour être un vecteur de leur engagement.
Nos domaines d’intervention
Livre blanc
Processus
Audit et optimisation des pratiques GTA
Organisation du temps de travail
Schéma directeur
Cahier des charges SIRH et choix du SIRH GTA
Livre blanc
Processus
Audit et optimisation des pratiques GTA
Organisation du temps de travail
Schéma directeur
Cahier des charges SIRH et choix du SIRH GTA
Découvrir nos convictions sur la GTA en vidéo
« L’équipe ConvictionsRH a fait preuve d’une grande agilité sur le projet. Nous apprécions particulièrement leur apport d’expertise sur les sujets SIRH. »
« ConvictionsRH se démarque par son fort sens du service client. Une confiance mutuelle s’est installée, dans une relation certes contractuelle mais qui se ressent davantage comme un partenariat.
Les équipes font preuve d’une grande capacité d’adaptation et de professionnalisme. »
Pour approfondir
Vous souhaitez découvrir plus d’expertises ?
Découvrez tous nos savoir-faire en RH & SIRH.
Nos experts
Thomas Estadieu
Associé
Mattieu Heriaud
Senior Manager
Jérémie Bernard
Senior Manager
Thomas Estadieu
Associé
Mattieu Heriaud
Senior Manager
Jérémie Bernard
Senior Manager
Besoin de plus de renseignements ?
Nos consultants sont à disposition pour échanger avec vous.
